STATUT


STATUT

ŁOSICKIEGO  STOWARZYSZENIA  ROZWOJU  -  EQUUS
Z SIEDZIBĄ W ŁOSICACH

 

I. Postanowienia ogólne

§ 1

Stowarzyszenie działa pod nazwą „Łosickie Stowarzyszenie Rozwoju – EQUUS” ,
zwanym dalej Stowarzyszeniem jest dobrowolnym, samorządnym, trwałym zrzeszeniem jego członków, zarejestrowanym i posiadającym osobowość prawną.

§ 2

Stowarzyszenie działa na terenie Rzeczypospolitej Polskiej oraz na terenie innych państw
o ile prawo tych państw działalności takiej nie zakazuje.

§ 3

Siedzibą władz Stowarzyszenia jest miasto Łosice.

§ 4

Stowarzyszenie działa na podstawie ustawy z dn. 7 kwietnia 1989 r. Prawo o Stowarzyszeniach / Dz.U. z 2001 r. Nr 79 poz. 855 z późniejszymi zmianami / i niniejszego Statutu.

§ 5

Stowarzyszenie używa pieczęci podłużnej o brzmieniu:
„Łosickie Stowarzyszenie Rozwoju - EQUUS”  z siedzibą w Łosicach i może posiadać odznakę członkowską na podstawie obowiązujących przepisów.

§ 6

Stowarzyszenie może być członkiem organizacji krajowych.

§ 7

Czas trwania Stowarzyszenia jest nieograniczony

 

 


II. Cele Stowarzyszenia i sposoby ich realizacji

§ 8

Celami Stowarzyszenia jest działalność z zakresu::
1)  pomocy społecznej, w tym pomocy rodzinom i osobom w trudnej sytuacji życiowej oraz wyrównywania szans tych rodzin i osób;
2)  działalności charytatywnej;
3)  podtrzymywania tradycji narodowej, pielęgnowania polskości oraz rozwoju świadomości narodowej, obywatelskiej i kulturowej;
4)  działalności na rzecz mniejszości narodowych;
5)  ochrony i promocji zdrowia;
6)  działania na rzecz osób niepełnosprawnych;
7)  promocji zatrudnienia i aktywizacji zawodowej osób pozostających bez pracy i zagrożonych zwolnieniem z pracy;
8)  upowszechniania i ochrony praw kobiet oraz działalność na rzecz równych praw kobiet i mężczyzn;
9)  działalności wspomagającej rozwój gospodarczy, w tym rozwój przedsiębiorczości;
10) działalności wspomagającej rozwój wspólnot i społeczności lokalnych;
11)  nauki, edukacji, oświaty i wychowania;
12)  krajoznawstwa oraz wypoczynku dzieci i młodzieży;
13)  kultury, sztuki, ochrony dóbr kultury i tradycji;
14)  upowszechniania kultury fizycznej i sportu;
15)  ekologii i ochrony zwierząt oraz ochrony dziedzictwa przyrodniczego;
16)  porządku i bezpieczeństwa publicznego oraz przeciwdziałania patologiom społecznym;
17)  upowszechniania wiedzy i umiejętności na rzecz obronności państwa;
18)  upowszechniania i ochrony wolności i praw człowieka oraz swobód obywatelskich, a także działań wspomagających rozwój demokracji;
19)  ratownictwa i ochrony ludności;
20)  pomocy ofiarom katastrof, klęsk żywiołowych, konfliktów zbrojnych i wojen w kraju i za granicą;
21)  upowszechniania i ochrony praw konsumentów;
22)  działań na rzecz integracji europejskiej oraz rozwijania kontaktów i współpracy między społeczeństwami;
23)  promocji i organizacji wolontariatu;
24)  działalności wspomagającej technicznie, szkoleniowo, informacyjnie lub finansowo organizacje pozarządowe oraz podmioty, o których mowa w art. 3 ust. 3 ustawy z dnia 24.04.2003r. o działalności pożytku publicznego i o wolontariacie z późniejszymi zmianami, w zakresie określonym w pkt 1-23.”


§  8a

Każdy z celów stowarzyszenia, podany w § 8 może być realizowany w ramach działalności odpłatnej lub nie odpłatnej.


§ 9

Swoje cele Stowarzyszenie realizuje w szczególności poprzez:

1) udzielanie pomocy prawnej i zawodowej;
2) wyrażanie opinii w sprawach publicznych;
3) opracowywanie i wdrażanie projektów prowadzących do rozwoju przedsiębiorczości i 
     poprawy warunków życia mieszkańców;
4) tworzenie warunków rozwoju przedsiębiorczości i wielokierunkowej współpracy w
    dziedzinie kultury, turystyki i agroturystyki;
5) prowadzenie działalności wydawniczej, szkoleniowej, i promocyjnej;
6) podejmowanie działań organizacyjnych i inwestycyjnych mających na celu zrównoważony rozwój obszarów wiejskich;
7) działalność na rzecz zaspokajania kulturalnych, edukacyjnych i socjalnych potrzeb
     społeczeństwa;
8) działalność w zakresie organizacji czasu wolnego, turystyki i rekreacji;
9) działalność na rzecz rozwoju społeczeństwa informacyjnego;
10) prowadzenia szkolenia zawodowego i pośrednictwa pracy
11) inspirowanie i prowadzenie różnorodnych form promujących cele i działalność Stowarzyszenia;
12) rozwijanie kontaktów międzynarodowych  i współpracę z organizacjami zagranicznymi;
13) gromadzenie środków finansowych na realizację celów statutowych Stowarzyszenia;
14) współpraca z innymi podmiotami dla realizacji własnych celów statutowych;
15) współpraca z instytucjami, organizacjami i  stowarzyszeniami o podobnych celach działania;
16) inne działania zgodne z celami Stowarzyszenia, inspirowane przez jego członków.


§ 10

1. Stowarzyszenie wykonuje swoje zadania w imieniu własnym i na własną odpowiedzialność;
2. Dla realizacji celów Stowarzyszenia tworzy się jego biuro;
3. Dla realizacji celów statutowych Stowarzyszenie może zatrudnić pracowników;
4. W celu prowadzenia zadań i przedsięwzięć gospodarczych Stowarzyszenie może zawierać porozumienia z samorządami i innymi osobami prawnymi.

§ 11

1. Stowarzyszenie nie jest powołane dla pomnażania zysków lecz wyłącznie w celu ich dystrybucji na poszczególne cele statutowe.

 

III. Członkowie, ich prawa i obowiązki

§ 12

Stowarzyszenie zrzesza członków:
1) Zwyczajnych;
2) Wspierających;
3) Honorowych.

§ 13

1. Członkiem zwyczajnym Stowarzyszenia może być każdy obywatel Rzeczypospolitej Polskiej lub obcokrajowiec bez względu na miejsce jego zamieszkania, który ukończył 18 lat, mający pełną zdolność do czynności prawnych i nie pozbawiony praw publicznych, który akceptuje program, cele i Statut Stowarzyszenia oraz podpisał deklarację o wstąpieniu do Stowarzyszenia.
2. Osoby prawne mogą być członkami wspierającymi.
3. Członkostwo Stowarzyszenia nabywa się przez przyjęcie kandydatury przez Zarząd zwykłą większością głosów w drodze uchwały.
4. Członkiem honorowym może być osoba fizyczna, która w szczególny sposób zasłużyła się dla rozwoju Stowarzyszenia i realizowanych przez Stowarzyszenie celów.
5. Członków honorowych przyjmuje Walne Zebranie Członków.

§ 14

1. Członkowie zwyczajni Stowarzyszenia są zobowiązani:
a) swoją postawą i działaniami przyczyniać się do rozwoju Stowarzyszenia;
b) zabiegać o realizację wszystkich celów statutowych Stowarzyszenia;
c) przestrzegać postanowień Statutu i powszechnie obowiązującego prawa;
d) dbać o dobre imię Stowarzyszenia;
e) regularnie opłacać składki członkowskie;
2. Członkowie zwyczajni Stowarzyszenia mają:
a) bierne i czynne prawo wyborcze;
b) prawo do prezentowania swoich poglądów we wszystkich sprawach dotyczących celów i funkcjonowania Stowarzyszenia;
c) prawo do korzystania z lokalu Stowarzyszenia;
d) prawo do posiadania legitymacji Stowarzyszenia i noszenia jej odznak;
e) prawo do rekomendacji i opieki Stowarzyszenia w swojej działalności;
f) prawo do korzystania z urządzeń technicznych, poradnictwa, obsługi prawnej; które Stowarzyszenie stawia do dyspozycji swoim członkom;
g) prawo do korzystania z innych możliwości jakie stwarza Stowarzyszenie swoim członkom,;
3. Członkowie wspierający są zobowiązani:
a) swoim działaniem przyczyniać się do rozwoju Stowarzyszenia;
b) zabiegać o realizację wszystkich celów statutowych Stowarzyszenia;
c) przestrzegać postanowień Statutu powszechnie obowiązującego prawa;
d) dbać o dobre imię Stowarzyszenia;
e) wspierać Stowarzyszenie moralnie, organizacyjnie i finansowo, jednak zawsze w taki sposób, który nie koliduje z interesami, zakresem działania i postanowieniami statutowymi poszczególnych członków wspierających Stowarzyszenie;
4. Interesy członków wspierających są reprezentowane w Stowarzyszeniu przez ich przedstawicieli.
5. Członkowie wspierający Stowarzyszenia mają:
a) prawo do korzystania z lokalu Stowarzyszenia;
b) prawo do rekomendacji i opieki Stowarzyszenia w swojej działalności;
c) prawo do korzystania z urządzeń technicznych, poradnictwa oraz obsługi prawnej, które Stowarzyszenie stawia do dyspozycji swoim członkom;
d) prawo do korzystania z innych możliwości jakie stwarza Stowarzyszenie swoim członkom.

§ 15

1. Utrata członkostwa następuje przez:
1) Rezygnacje pisemną złożoną na ręce Zarządu.
2) Skreślenia przez Zarząd z powodu zalegania z opłatą składek przez okres jednego roku mimo dwukrotnego upomnienia. Członek skreślony na tej podstawie może być przyjęty ponownie na ogólnych zasadach dopiero po uregulowaniu wszystkich zaległych zobowiązań wobec Stowarzyszenia.
3) W skutek utraty praw publicznych.
4) Śmierć członka.
2. Utrata członkostwa następuje w drodze skreślenia lub wykluczenia na podstawie uchwały Zarządu  Stowarzyszenia.
 

§16

1. Od decyzji Zarządu Stowarzyszenia w sprawie skreślenia z listy członków przysługuje prawo odwołania się do Walnego Zebrania.
2. Odwołanie powinno być złożone na piśmie w terminie 30 dni od daty doręczenia uchwały.
3. Do czasu rozpatrzenia odwołania prawa i obowiązki członka ulegają zawieszeniu.


IV. Organy Stowarzyszenia.

§ 17

Organami Stowarzyszenia są : Walne Zebranie Członków, Zarząd i Komisja Rewizyjna.

§ 18

1. Do realizacji celów Statutowych Stowarzyszenie może powołać Komisje.
2. Komisja powoływana jest do wypełnienia określonych zadań, wynikających z zakresu działania Stowarzyszenia,
3. Komisja działa w oparciu o regulamin pracy zatwierdzony przez Zarząd.

§ 19

1. Kadencja organów Stowarzyszenia trwa 4 lata.
2. Wybory do władz Stowarzyszenia odbywają się w głosowaniu tajnym.
3. Członkowie Stowarzyszenia mogą być wybierani tylko do jednego organu Stowarzyszenia.
4. Uchwały organów Stowarzyszenia podejmowane są zwykłą większością głosów przy obecności przynajmniej połowy osób uprawnionych do głosowania, o ile dalsze postanowienia Statutu nie stanowią inaczej.

§ 20

1. Walne Zebranie Członków jest organem stanowiącym Stowarzyszenia.
2. Zgromadzenie może być zwoływane w trybie zwyczajnym lub nadzwyczajnym.
3. W Walnym Zebraniu w głosowaniu każdy członek Stowarzyszenia dysponuje jednym głosem.


§ 21

     Do wyłącznych kompetencji Walnego Zebrania Członków należy:
1) kształtowanie programu działalności Stowarzyszenia;
2) uchwalenie oraz zmiana Statutu Stowarzyszenia, regulaminu obrad Walnego Zgromadzenia;
3) wybór i odwołanie Prezesa Zarządu i pozostałych członków Zarządu oraz Komisji Rewizyjnej odbywa się w głosowaniu tajnym;
4) uchwalenie budżetu Stowarzyszenia;
5) uchwalenie wysokości i terminów płatności składek członkowskich;
6) przyjmowanie sprawozdań Prezesa Zarządu z działalności Zarządu i wykonania budżetu (pod warunkiem zaopiniowania przez Komisję Rewizyjną);
7) ustalenie zasad zwrotu kosztów podróży  oraz ewentualnych ryczałtów i diet dla członków Zarządu, Komisji i Komisji Rewizyjnej;
8) wyrażenie zgody na nabywanie i zbywanie nieruchomości;
9) ustalenie maksymalnej wysokości zobowiązań zaciągniętych przez Zarząd;
10) rozpatrywanie odwołań w sprawie pozbawienia członkostwa w Stowarzyszeniu;
11) uchwalenie rozwiązania Stowarzyszenia, wybór jego likwidatora oraz podjęcie uchwały o przeznaczeniu majątku Stowarzyszenia po przeprowadzonej likwidacji;

§ 22

1. Posiedzenie zwyczajne Walnego Zebrania Członków zwołuje Prezes Zarządu co najmniej raz w roku. Termin, miejsce i projekt porządku obrad ustala Zarząd.
2. Posiedzenie Walnego Zebrania Członków otwiera Prezes Zarządu, po czym następuje wybór prezydium Zebrania.


§ 23

1. Nadzwyczajne posiedzenie Walnego Zebrania Członków zwołuje Prezes Zarządu na pisemny wniosek :
a) Zarządu;
b) Komisji Rewizyjnej;
c) co najmniej 1/5 członków Stowarzyszenia;
2. Nadzwyczajne posiedzenie Walnego Zebrania Członków zwołuje się w terminie do 1 miesiąca od dnia otrzymania wniosku, o którym mowa w ust. 1.

§ 24

1. Zaproszenia na posiedzenia Walnego Zebrania Członków dostarczane są w formie pisemnej najpóźniej na 14 dni przed posiedzeniem zwyczajnym i 7 dni przed posiedzeniem nadzwyczajnym.
Do zaproszenia winny być dołączone:
a) proponowany obrządek obrad;
b) materiały dotyczące tego porządku.
2. W posiedzeniu Walnego Zebrania uczestniczą członkowie Stowarzyszenia oraz z głosem doradczym inne zaproszone osoby.

§ 25

Walne Zebranie Członków jest ważne w przypadku udziału w nim:
1. w I terminie – co najmniej połowy członków uprawnionych do głosowania,
2. w II terminie – bez względu na liczbę członków.

§ 26

Zmiana Statutu, wybór i odwołanie Zarządu, Komisji Rewizyjnej oraz rozwiązanie Stowarzyszenia wymaga bezwzględnej większości w obecności co najmniej połowy członków Stowarzyszenia.

 

§ 27

1. Zarząd Stowarzyszenia składa się z 5 osób, wybranych przez Walne Zebranie Członków, spośród członków zwyczajnych Stowarzyszenia.
2. W skład Zarządu wchodzą: Prezes, Wiceprezes, Sekretarz, 2 członków Zarządu;
3.  Prezes Zarządu lub w jego zastępstwie Wiceprezes reprezentuje Stowarzyszenie na zewnątrz.
4. Zarząd po wybraniu przez Walne Zebranie Członków działa do czasu ukonstytuowania się nowego Zarządu.

§ 28

Do kompetencji Zarządu należy:
1) wykonywanie uchwał Walnego Zebrania Członków;
2) przygotowanie projektów uchwał i materiałów na posiedzenia Walnego Zebrania Członków;
3) przyjmowanie i skreślanie z listy członków Stowarzyszenia;
4) ustalenie terminu, miejsca i projektu porządku obrad Walnego Zebrania, z wyjątkiem I Walnego Zebrania Członków, którego termin i miejsce ustala Zebranie Założycielskie;
5) opracowanie regulaminu obrad Zebrania i projektu ordynacji wyborczej;
6) podpisywanie umów i porozumień w współpracy;
7) powoływanie i odwoływanie Kierownika Biura Stowarzyszenia;
8) podejmowanie uchwał dotyczących działalności gospodarczej w tym o tworzeniu podmiotów gospodarczych i przystępowaniu do nich;
9) przyjmowanie darowizn i zapisów oraz zaciąganie zobowiązań do wysokości ustalonej przez Walne Zebranie Członków;
10) wykonywanie budżetu;
11) powoływanie Komisji Stowarzyszenia.

§ 29

   1.  W przypadku zmniejszenia liczby członków Zarządu Walne Zebranie dokonuje na
         najbliższym posiedzeniu wyborów uzupełniających.
   2.   Gdy liczba członków Zarządu zmniejsza się o 50% składu wybranego przez Walne
         Zebranie, zwoływane jest posiedzenie nadzwyczajne dla dokonywania wyborów
         uzupełniających.

§ 30

1. Prezes oraz Członkowie Zarządu, Komisji Rewizyjnej i Komisji Stowarzyszenia pełnią swą funkcję honorowo.

§ 31

1. Posiedzenia Zarządu odbywają się w razie potrzeby, nie rzadziej niż raz na kwartał.
2. Posiedzenia Zarządu zwoływane są przez Prezesa Zarządu z własnej inicjatywy, na pisemny wniosek Komisji Rewizyjnej lub co najmniej 3 członków Zarządu.
3. O terminach posiedzeń Zarządu Prezes Zarządu informuje Komisję Rewizyjną.

§ 32

1. Posiedzenia Zarządu są prawomocne przy obecności co najmniej połowy składu Zarządu w tym Prezesa lub Wiceprezesa Zarządu.
2. Uchwały Zarządu zapadają zwykłą większością głosów w głosowaniu jawnym
3. W posiedzeniach Zarządu może uczestniczyć Kierownik Biura i inni zaproszeni goście.


§ 33

1. Pisemne zaproszenie na posiedzenia Zarządu powinny być dostarczone co najmniej na 7 dni przed terminem posiedzenia, z dołączonymi materiałami dotyczącymi porządku obrad.
2. Zawiadomienia mogą być przesłane faksem lub pocztą elektroniczną.

§ 34

1. Członkostwo w Zarządzie ustaje na skutek:
a) rezygnacji z funkcji;
b) utraty członkostwa w Stowarzyszeniu;
c) odwołanie przez Walne Zebranie;

§ 35

1. Kierownik Biura Stowarzyszenia organizuje Biuro Stowarzyszenia i kieruje jego pracami.
2. Prezes Zarządu wykonuje czynności pracodawcy dla pracowników Biura Stowarzyszenia.
3. Zasady prowadzenia biura, w tym regulaminy, ustala Prezes Zarządu w drodze zarządzeń.


§ 36

1. Walne Zebranie Członków wybiera Komisję Rewizyjną w składzie 3 osób w głosowaniu tajnym.
2. Komisja Rewizyjna ze swego grona wybiera Przewodniczącego Komisji.
3. Do kompetencji Komisji Rewizyjnej należy w szczególności:
a) kontrola zgodności działań organów Stowarzyszenia ze Statutem Stowarzyszenia i uchwałami ;
b) kontrola wykonania budżetu przez Zarząd;
c) prawo złożenia wniosku o zwołanie Walnego Zebrania Członków.
4. W przypadku zmniejszenia się  członków Komisji Rewizyjnej Walne Zebranie Członków dokonuje na najbliższym posiedzeniu wyborów uzupełniających.
5. Uchwały w sprawach wymienionych w pkt. 3 Komisji Rewizyjnej zapadają zwykłą większością głosów w obecności co najmniej połowy składu Komisji.
6. Członkowie Komisji Rewizyjnej:
                  a) nie mogą być członkami organu zarządzającego ani pozostawać z nimi w 
                      stosunku pokrewieństwa, powinowactwa lub podległości z tytułu zatrudnienia,
                  b) nie byli skazani prawomocnym wyrokiem za przestępstwo z winy umyślnej,
                  c) mogą otrzymywać z tytułu pełnienia funkcji w takim organie zwrot
                      uzasadnionych kosztów lub wynagrodzenie w wysokości nie wyższej niż
                      określone w art. 8 pkt 8 ustawy z dnia 3 marca 2000 r. o wynagradzaniu osób
                      kierujących niektórymi podmiotami prawnymi (Dz. U. Nr 26, poz. 306, z 2001r.
                      Nr 85, poz. 924 i Nr 154, poz. 1799, z 2002 r. Nr 113, poz. 984 oraz z 2003 r.
                      Nr 45, poz. 391 i Nr 60, poz. 535 z późniejszymi zmianami);

 

V. Majątek Stowarzyszenia

§ 37

Stowarzyszenie prowadzi gospodarkę finansową  w oparciu o roczny budżet uchwalony przez Walne Zebranie Członków Stowarzyszenia.

§ 38

1) Majątek Stowarzyszenia tworzą:
a) ruchomości będące własnością Stowarzyszenia;
b) inne prawa majątkowe;
c) środki pieniężne;
2) Majątek Stowarzyszenia powstaje z następujących źródeł:
a) ze składek członkowskich;
b) z opłat pobieranych od członków Stowarzyszenia za czynności dokonywane w
            interesie i na zlecenie danego członka Stowarzyszenia a stanowiących zwrot
            wyłożonych kosztów;
c) z dochodów działalności gospodarczej i urządzeń Stowarzyszenia;
d) z subwencji, dotacji, grantów, itp.;
e) z darowizn i zapisów na rzecz Stowarzyszenia;
f) ofiarności publicznej;
g) z odpłatnej działalności statutowej;
h) z inwestowania wolnych środków;
i) z dzierżawy majątku trwałego będącego własnością Stowarzyszenia;
j) z nawiązek;
k) z mechanizmu 1 % dla OPP;
l) poprzez fundraising (np. kwesty, loterie, aukcje, imprezy publiczne połączone ze zbiórkami pieniędzy, biegi uliczne, sprzedaż cegiełek, klikanie w bannery na stronach internetowych i inne);
ł)    ze spadków;
m) ze zbiórek publicznych;
n) ze sponsoringu
o) z odsetek bankowych”


§ 39

1. Oświadczenia woli w sprawach majątkowych Stowarzyszenia składają dwaj członkowie Zarządu, w tym Prezes lub Wiceprezes.
2. Na dokumentach, na mocy których Stowarzyszenie zaciąga zobowiązanie materialne wobec osób trzecich winny być podpisy dwóch upoważnionych osób przez Zarząd, w tym Prezesa lub Wiceprezesa Zarządu.
3. Zarząd może udzielić upoważnienia Kierownikowi Biura do składania oświadczeń woli w sprawach związanych z prowadzeniem bieżącej działalności  biura Stowarzyszenia, w zakresie ustalonym uchwałą Zarządu.
4. Dla skuteczności dokumentu stanowiącego zobowiązanie finansowe potrzebne jest ponadto kontrasygnata księgowego.

§ 40

1. Stowarzyszenie może prowadzić działalność gospodarczą. Dochody uzyskane z tytułu prowadzonej działalności gospodarczej mogą być przeznaczone wyłącznie na realizację celów statutowych Stowarzyszenia i nie mogą być przeznaczane do podziału między członków.
2. Szczegółowe zasady gospodarki finansowej Stowarzyszenia ustala zgodnie
z obowiązującymi przepisami Zarząd Stowarzyszenia.
      3.  Zabrania się:
a) udzielania pożyczek lub zabezpieczania zobowiązań majątkiem organizacji w stosunku do jej członków, członków organów lub pracowników oraz osób, z którymi pracownicy pozostają w związku małżeńskim albo w stosunku pokrewieństwa lub powinowactwa w linii prostej, pokrewieństwa lub powinowactwa w linii bocznej do drugiego stopnia albo są związani z tytułu przysposobienia, opieki lub kurateli, zwanych dalej "osobami bliskimi",

b) przekazywania ich majątku na rzecz ich członków, członków organów lub pracowników oraz ich osób bliskich, na zasadach innych niż w stosunku do osób trzecich, w szczególności jeżeli przekazanie to następuje bezpłatnie lub na preferencyjnych warunkach,

c) wykorzystywania majątku na rzecz członków, członków organów lub pracowników oraz ich osób bliskich na zasadach innych niż w stosunku do osób trzecich, chyba że to wykorzystanie bezpośrednio wynika ze statutowego celu organizacji albo podmiotu, o którym mowa w § 8,


d) zakupu na szczególnych zasadach towarów lub usług od podmiotów, w których uczestniczą członkowie organizacji, członkowie jej organów lub pracownicy oraz ich osób bliskich.”

VI. Rozwiązanie Stowarzyszenia

§ 41

W przypadku uchwalenia przez Walne Zebranie Członków rozwiązanie się Stowarzyszenia Walne Zebranie Członków podejmuje uchwałę w trybie określonym w § 21 pkt.11 Statutu lub w innych przypadkach przewidzianych prawem.

 

VII. Przepisy końcowe

§ 42

W sprawach nieuregulowanych niniejszym Statutem mają zastosowanie postanowienia ustawy Prawo o Stowarzyszeniach oraz Kodeksu Cywilnego.

§ 43

Statut został przyjęty uchwałą Zebrania Założycielskiego w dniu 17 czerwca 2004 roku.